De acordo com o edital, foram homologados 285 candidatos por ampla concorrência e mais 15 portadores de deficiência.
A partir do resultado final, fica a cargo da Secretaria Municipal de Educação o levantamento das vagas, a fim de subsidiar a elaboração de editais convocatórios.
O chamamento deverá acontecer até o início do mês de março de 2016. O candidato convocado deverá comparecer na Diretoria de Relações de Trabalho, Saúde Ocupacional, Desenvolvimento e Capacitação Funcional/SMAD, nas datas e horários estabelecidos, no Diário Oficial portando originais e cópias dos seguintes documentos:
a) RG;
b) CPF;
c) PIS/PASEP;
d) Título de Eleitor e comprovante de votação ou justificativa eleitoral da última eleição, se à época já possuía 18 (dezoito) anos;
e) Certificado de Reservista;
f) Carteira de Trabalho – CTPS;
g) Certidão negativa de antecedentes criminais, emitida pelas Justiças Federal e Estadual;
h) Certidão de casamento ou declaração de união estável, quando couber;
i) RG, CPF do cônjuge ou companheiro, quando couber;
j) Certidão de nascimento dos filhos menores de 18 (dezoito) anos, quando couber;
k) Comprovante de residência/endereço atualizado;
l) uma foto 3×4 colorida (recente);
m) Carteira de vacinação do titular e dos filhos;
n) documentos comprobatórios de escolaridade;
o) Para a pessoa com Deficiência, Atestado de Saúde e Laudo Médico.
